誰是老闆心目中的好員工？好員工所必需具備的特質 @ 天使之翼女巫部落格

3月1日公益家族排列分享～誰是老闆心目中的好員工？好員工所必需具備的特質

公益家族排列，上場角色如下：

老闆：演這個角色的人，身上有很重的擔子覺得壓力很大。老闆覺得開公司賺錢是應該的，公司本來就是要賺錢，要加薪很勉強。

有專業能力會做事的人：老闆覺得公司最需要有專業能力會做事的人，有了他們公司的前景好，有前途，會發展。老闆很認真的叫他們做事情，認為有能力的人多做一些事情是應該的。有專業能力會做事的人如果要離職了，公司會願意加薪請他們留下來，基本上老闆覺得能坳就坳，不能坳或坳不過才考慮加薪。

人脈廣EQ高：老闆會盡量的利用人脈廣EQ高的人，幫老闆賺錢，利用此人的人脈多賺錢是應該的，但只願意付少少的薪水給他，要他做多多的事情。老闆真的好小氣啊。

笑口常開積極正面：老闆對這個人印象深刻，覺得笑口常開很能陪他聊天，跟他在一起很愉快。天啊，可見得思想正面笑口常開人人愛，連老闆也很吃這一套呢。只聊天不做事，你說在公司的日子好不好過呢？竟然老闆會特別的喜歡能跟他聊天的人，下次你的老闆找你聊天，你可要拚命的聊啊。更厲害的必殺術是，製造機會找到機會拚命的跟老闆聊天，講一些老闆喜歡聽的話，想辦法引起老闆的注意，讓老闆對你印象深刻啊！

有福報的人：老闆對這個人沒特別的Fu，有福報的人也直說不想跟著老闆。我猜想是因為有福報的人不缺錢，隨時可能會離職自行創業，或是人面廣想做自己感興趣的事情，或是沒有特別的想出來上班吧。

權貴人士：權貴人士是空降部隊，可能是老闆的皇親國戚，或是政商名流。權貴覺得來公司上班是來交朋友的，打發時間用的，老闆也喜歡和權貴打交道。權貴認為準時上下班是理所當然的事情，要來就來，要走就走，以他的身份地位，本來就應該是這樣子的。老闆和權貴很合得來，覺得權貴可以陪他打高爾夫球，在高爾夫球場上說說笑笑很輕鬆就可以談成生意。

努力上進的人：是台灣上班族很普偏的心聲，努力上進的人做的要死，總是最後一個下班離開，最早來上班，加班也是第一個想到他，這麼努力工作老闆卻看不見他，只覺得這一切都是理所當然應該的。努力上進的人沒有專業的能力不敢隨便離職，很自卑的怕離職後找不到工作，怕年紀大沒有人要，所以一直忍耐著公司裡的不公平待遇，，敢怒不敢言，也不敢離職。

我所飾演「努力上進的人」這個角色的感想：天啊，屎上最賽的角色就是演這個了，本來以為演這個角色應該很簡單，頂多不被重視而已，誰知道演出的時候，全身好像被繃帶一圈又一圈的緊緊的纏繞著不能做自己，好痛苦啊。一演出這個角色眉頭馬上深鎖皺成一團了，跟演出「賢惠」是一樣的感受，瞬間被負面情緒上身，有一股很沈重的怨念啊，難怪很多「賢惠」的家庭主婦會得憂鬱症，真想扭曲的在地上滾來滾去啊，由於自己是老師演的不能夠太誇張，所以沒有在地上滾，流不盡的眼淚啊～

看著老闆和其他的人有說有笑，把我完全的當透明人，不管如何辛苦的努力工作都不被看到，心裡的痛苦可想而知。看到每個人一個接一個的下班了，連有專業能力會做事的人都下班了，只剩我加班。只見權貴和福報和笑口常開說：「我要先走了，加班辛苦你了，請你喝一杯咖啡好了。」這種同情的咖啡使我覺得自己好無價值喔，眼睛瞇起來都快要看不到路了。竟然完全沒有高興的感覺，只有自卑感攏照全身，悲情的連眼睛都快睜不開了，只覺得前途茫茫，前方的路不知道在何方，有如迷霧中的待宰羔羊，眼睛快瞎了般都看不到路了。泣

努力上進的人覺得：福報＋權貴＋笑口常開是無恥的組合，每天笑嘻嘻的，坐領高薪不做事。看著他們在說說笑笑，口中不禁脫口而出的叫著：「無恥！」簡直快衝過去打人了。

接下來我們做了一些組合和排列，發現有幾個組合真的很有趣。

→權貴＋能力(意思是身份尊貴又有能力)：用鼻孔看人，目中無老闆。老闆開始用拜託和懇求的心態，請他們幫忙做事情。

→權貴＋能力＋笑口常開(意思是身份尊貴又有能力且和善)：比較會和人打招呼了，比較祥合了，就不會有用鼻孔看人的高傲心態了。

驚人的發現：老闆會想要調薪的對象排行榜

→會想加薪的第一名：權貴＋思想正面笑口常開→非常重視他們的意見，一起玩樂的好對象。

→會想加薪的第二名：有專業能力會做事情的人＋思想正面笑口常開的人→公司沒有他不行，且很能跟老闆聊天，讓老闆心情愉快。

金玉良言的結論：上班族除了要會做事情之外，還要會做人。

下界[覺醒]提升上界術：這個組合老闆除了看得到他們之外，還願意調薪喔 ，這說明了努力上進的人終於可以不用瞎忙了，然而覺醒是最重要的，想要脫離苦命悲情的組合，只要願意提升自己的專業能力，老闆馬上就可以看得到你了。這個完美的組合是：思想正面笑口常開＋有專業能力會做事→→→上班族小人物加薪升遷必勝術（威猛勁的組合）